Kota Bima, 9 Juli 2026 – Universitas Muhammadiyah Bima (UM Bima) menyelenggarakan Rapat Kerja (Raker) Tahunan Tahun Akademik 2026/2027 pada Kamis (9/7/2026) sebagai forum strategis untuk menyusun arah kebijakan, mengevaluasi capaian, serta menetapkan program prioritas universitas dalam menghadapi tantangan pendidikan tinggi yang semakin dinamis. Kegiatan ini merupakan bagian dari komitmen UM Bima dalam memperkuat tata kelola perguruan tinggi yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada peningkatan mutu pendidikan.
Rapat kerja dihadiri oleh pimpinan universitas, para dekan, ketua program studi, kepala lembaga, kepala biro, dosen, tenaga kependidikan, serta unsur pimpinan lainnya. Suasana rapat berlangsung penuh semangat dan partisipatif, ditandai dengan berbagai diskusi konstruktif mengenai penguatan pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi, peningkatan kualitas akademik, tata kelola kelembagaan, pengembangan sumber daya manusia, hingga strategi pencapaian indikator kinerja utama universitas.
Dalam sambutannya, pimpinan Universitas Muhammadiyah Bima menegaskan bahwa rapat kerja tahunan bukan sekadar agenda rutin, melainkan momentum penting untuk menyatukan visi, memperkuat sinergi, serta membangun komitmen bersama dalam mewujudkan UM Bima sebagai perguruan tinggi yang semakin unggul, inovatif, dan berdaya saing.
“Keberhasilan universitas tidak hanya ditentukan oleh perencanaan yang baik, tetapi juga oleh kolaborasi seluruh sivitas akademika dalam menjalankan setiap program secara konsisten, terukur, dan berorientasi pada mutu,” tegas pimpinan universitas di hadapan seluruh peserta.
Selama pelaksanaan rapat, setiap unit kerja memaparkan hasil evaluasi program tahun sebelumnya sekaligus menyampaikan rencana kerja untuk Tahun Akademik 2026/2027. Berbagai masukan dan rekomendasi yang berkembang menjadi bahan penyempurnaan program agar lebih responsif terhadap kebutuhan mahasiswa, masyarakat, dunia usaha dan industri, serta perkembangan kebijakan pendidikan tinggi nasional.
Selain membahas aspek akademik, forum juga menyoroti pentingnya penguatan budaya mutu, transformasi digital layanan kampus, peningkatan produktivitas penelitian dan pengabdian kepada masyarakat, penguatan kerja sama nasional maupun internasional, serta peningkatan kualitas pelayanan kepada mahasiswa sebagai bagian dari upaya mewujudkan tata kelola universitas yang modern dan akuntabel.
Antusiasme peserta terlihat dari aktifnya sesi diskusi, penyampaian gagasan, serta komitmen bersama untuk menjadikan setiap program kerja sebagai langkah nyata dalam mendukung pencapaian visi Universitas Muhammadiyah Bima yang Unggul, Humanitas, dan Religiusitas.
Melalui Rapat Kerja Tahunan Tahun Akademik 2026/2027 ini, Universitas Muhammadiyah Bima optimistis mampu menghadirkan berbagai inovasi dan terobosan yang berdampak positif terhadap peningkatan kualitas pendidikan, penelitian, pengabdian kepada masyarakat, serta penguatan daya saing institusi di tingkat regional, nasional, maupun internasional.
Dengan semangat kolaborasi dan kebersamaan, seluruh sivitas akademika UM Bima berkomitmen menjadikan setiap program yang telah dirumuskan sebagai pijakan dalam mewujudkan kampus yang semakin maju, adaptif terhadap perubahan, dan mampu memberikan kontribusi nyata bagi pembangunan bangsa dan masyarakat.
Humas Universitas Muhammadiyah Bima